漲“姿勢”:如何理解寶晶生物的價值觀
2019-06-28

眾所周知,一個成功的企業都擁有自己的價值觀。價值觀是企業生存、發展的內在動力;價值觀是企業行為規范制度的基礎,是把所有員工聯系到一起的精神紐帶。寶晶生物在成立發展之初,公司創始人董事長張建國就提出了十六字的寶晶生物的共同價值觀,即“創新為源、誠信為本、責任為先、卓越為志”。如何理解理解這十六個字的內涵,今天寶晶小課堂就給小伙伴們具體講解一下:


創新為源:把創新作為企業進步和發展的動力源泉。創新的本質在于突破和超越,要解放思想,敢于突破,大膽實踐;創新機制以增添活力,創新管理以提高效率,創新技術以提高科技含量;用創新打造未來,用創新造就一流。


誠信為本:把誠信守約作為企業持久發展的基本準則。言者有信,信者必榮。誠信是無價品牌,重約守信,人們就贏得尊重和尊嚴,企業就能贏得客戶和市場。


責任為先:把社會責任作為企業發展和行動的優先準則。企業的社會責任包括對員工的責任(員工安全健康、職業發展等);對消費者的責任(質量、誠信等);對投資者的責任(賺取利潤、企業發展等);對政府責任(納稅等);對社區的責任(社區建設、慈善公益等);對環境的責任(環境保護、資源循環利用等)。


卓越為志:把不斷追求卓越作為企業和個人的遠大志向。卓越并非是一種成就,卓越是一個永不休止的學習過程,是一種追求出類拔萃的進取精神。一旦一個人或一個企業的生命和靈魂注入了這一精神,以此為追求目標,就將成為卓越的人才或企業。


親愛的小伙伴們,你有沒有get到寶晶生物價值觀的精髓?讓我們在寶晶生物 “創新為源、誠信為本、責任為先、卓越為志”價值觀的指引下,融入到我們的思想中,在實際工作中不斷踐行,為建設寶晶生物美好家園而努力奮斗。

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